Word jij graag opgeleid tot medewerker steriele medische hulpmiddelen?
Wij bieden jou een (externe) mbo-opleiding aan waarin je gedurende 2 jaar wordt opgeleid, zodat jij na het succesvol afronden in staat bent om zelfstandig als medewerker steriele medische hulpmiddelen op een Centrale Sterilisatie Afdeling (CSA) te werken.
Daarnaast beschik je over de volgende competenties:
In Amsterdam UMC werken het VUmc en het AMC samen, wij hebben onze krachten gebundeld. Samen kunnen we dat zo veel beter dan alleen.
Dit betekent voor jou dat je gedurende je opleiding op beide locaties ingezet zal worden.
De Centrale Sterilisatie Afdeling (CSA) is van groot belang voor het ziekenhuis. Op de sterilisatieafdeling worden de medische hulpmiddelen gereinigd en gesteriliseerd. De CSA is onmisbaar in de hele planning van ingrepen in operatiekamers, intensive care, poliklinieken en spoedeisende hulp. Zonder goed instrumentarium kan er niet geopereerd of behandeld worden! Je werkt dan ook letterlijk in het hart van het ziekenhuis.
We willen daarom ook graag investeren in het opleiden van nieuwe medewerkers. Een enthousiast team van ongeveer 65 collega's (samen op beide locaties) is in afwachting van jouw komst!
Samen met o.a. het OK-complex, behandelcentra en externe klanten werken we nauw samen met als doel het verlenen van kwalitatief hoogwaardig operatieve patiëntenzorg.
Ook na je diplomering ontvang je veel bijscholing, zodat je kennis van CSA up-to-date blijft. Wij zien bijvoorbeeld stages op de Operatie Kamers als belangrijk 'instrument' om CSA medewerkers betrokken te houden bij het operatieproces.
De opleiding start in februari 2025. Je volgt deze 2-jarige opleiding Medewerker Steriele Medische Hulpmiddelen (MSMH) via het mbo Rijnland in Leiden. Je werkt 28 uur per week op de afdeling CSA en daarnaast ga je één dag per week naar school. Tijdens het leren en werken, word je begeleid door een werkbegeleider van de CSA.
Tijdens je opleiding zullen onder andere jouw voornaamste taken en verantwoordelijkheden zijn:
In principe loop je stage op één vaste locatie (locatie VUmc of locatie AMC), maar het kan zijn dat je nu en dan wordt ingezet op de andere locatie indien nodig. We vragen je hiermee rekening te houden.
De eerste ronde sollicitatiegesprekken staat gepland op 09-07-2024. Wij vragen je om hier alvast rekening mee te houden. De tweede gespreksronde volgt in principe 15-07-2024.
Heb je nog vragen? Voor inhoudelijke informatie kun je terecht bij:
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Rhiannon Sandfort, Recruitment adviseur, via r.e.sandfort@amsterdamumc.nl.
Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we voor een aantal functiegroepen standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). Lees hier wat dit inhoudt en of het voor jouw functie van toepassing is.
Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Werken bij Amsterdam UMC betekent dat je onderdeel bent van iets belangrijks. Jouw rol, jouw persoonlijke bijdrage doet er toe. Want zonder... Lees meer